Cet atelier propose une approche dynamique pour sensibiliser aux violences sexistes et sexuelles. Il combine apports théoriques concis et exercices pratiques pour une meilleure appropriation des enjeux.

Objectifs de l'atelier :

• Identifier les différentes formes de violences sexistes et sexuelles
• Comprendre l'impact des VSS et le cadre légal
• Acquérir des outils concrets pour prévenir et réagir face aux VSS

Déroulé de l'atelier :

• Accueil et introduction
  • Présentation de l'atelier et des objectifs
  • Recueil des attentes des participants
• Les VSS : Définitions et réalités
  • Rappel des définitions clés (harcèlement sexuel, agression sexuelle, sexisme ordinaire)
  • Quelques chiffres clés et impacts
  • Quiz interactif "Vrai ou Faux" sur les idées reçues
• Le cadre légal et les responsabilités
  • Obligations de l'employeur et droits des victimes
  • Les différentes voies de signalement et de recours
• Agir et réagir : Outils pratiques
  • Comment réagir en tant que victime ou témoin
  • Exercice de mise en situation : "Que feriez-vous si...?"
  • Présentation d'outils de prévention et de soutien
• Échanges et questions-réponses
  • Discussion ouverte et partage d'expériences (dans le respect de la confidentialité)
  • Réponses aux interrogations des participants
• Synthèse et ressources
  • Récapitulatif des points clés
  • Présentation des ressources complémentaires
  • Mot de la fin et remerciements

À la fin de cet atelier, vos agents sauront  identifier les VSS, comprendre leurs conséquences et agir efficacement pour les prévenir et les signaler.

• Connaître les mécanismes liés aux violences sexuelles
• Connaître le cadre légal lié aux violences sexuelles au travail
• Optimiser ses compétences professionnelles pour prévenir les VSST
• Créer un espace de partage d’expériences

L'intervention est assurée par un animateur expert de la thématique : la prévention des violences sexistes et sexuelles au travail, sélectionné pour ses qualités de facilitateur, sa connaissance du terrain et sa capacité à susciter l'engagement des participants. Son approche privilégie l'échange et la mise en pratique immédiate.

Les profils des intervenants mobilisables sont les suivants :

• un expert en prévention des risques psychosociaux
• un juriste spécialisé en droit du travail
• un psychologue du travail

Cette intervention est proposée exclusivement au sein de votre organisation ou de votre établissement (en format INTRA). L'intervention est définitivement validée à réception du devis signé.

Délai d'accès : Nous organisons la session dans un délai moyen de 2 à 4 semaines après la réception du devis signé, selon vos disponibilités et celles de nos intervenants.

Prérequis techniques : Selon le format d'animation, l'action se déroulant dans vos locaux (Intra) ou à distance, une salle équipée (vidéoprojecteur, son) ou une connexion internet stable est requise.

Accessibilité et Handicap : Nos interventions sont ouvertes à tous. Conformément à la réglementation, nous nous engageons à garantir l'égalité des chances d'accès à la sensibilisation.

Locaux : Merci de vérifier la conformité de votre salle (accès PMR).

Adaptation : Si un participant nécessite un aménagement spécifique, merci de nous contacter en amont afin que notre Référent Handicap étudie les adaptations nécessaires.