Offre MGEN
MGEN propose des programmes de prévention clé en main ou personnalisables, en promotion de la santé, santé au travail et retour à l’emploi.
Des dépistages, diagnostics, conférences, ateliers, formations, accompagnements individuels ou collectifs sont déployés sur l’ensemble du territoire français, partout dans le monde ou sur un établissement. Ils peuvent également être articulés en parcours complets sur plusieurs années.
ATELIER : Prévenir les addictions aux nouvelles technologies Présentiel
Dernière mise à jour : 17/09/2026
Type de services : Atelier
Description
Cet atelier pratique vous offre des clés concrètes pour une relation équilibrée avec le numérique, favorisant bien-être et performance au travail.
Objectifs de l'atelier :
- Comprendre les mécanismes de l'addiction aux nouvelles technologies
- Identifier les signes et impacts d'une utilisation excessive
- Expérimenter des stratégies et outils pour une utilisation numérique saine
Déroulé de l'atelier :
- Accueil et brise-glace : partage des attentes et perceptions initiales
- Rappel des connaissances : comprendre l'addiction aux nouvelles technologies, ses mécanismes et ses impacts sur la santé et le travail
- Quizz interactif : évaluer son propre rapport aux écrans et déconstruire les idées reçues
- Exercices pratiques : découverte et expérimentation d'outils de gestion du temps d'écran (applications, fonctionnalités intégrées)
- Échanges et partages d'expériences : discussion autour des bonnes pratiques et des défis rencontrés
- Définition d'un plan d'action personnel : engagement sur des objectifs concrets
- Conclusion et ressources complémentaires
À la fin de cet atelier, vos agents sauront identifier les risques liés à l'hyperconnexion, mettre en place des pratiques numériques équilibrées et utiliser des outils de gestion du temps d'écran.
Public visé
Modalités pédagogiques
Moyens et supports pédagogiques
Profil du / des Formateur(s)
L'intervention est assurée par un animateur expert de la thématique : l'addiction aux nouvelles technologies, sélectionné pour ses qualités de facilitateur, sa connaissance du terrain et sa capacité à susciter l'engagement des participants. Son approche privilégie l'échange et la mise en pratique immédiate.
Les profils des intervenants mobilisables sont les suivants :
- un psychologue du travail
- un spécialiste en prévention des risques psychosociaux
- un coach en bien-être numérique
Informations sur l'admission
Cette intervention est proposée exclusivement au sein de votre organisation ou de votre établissement (en format INTRA). L'intervention est définitivement validée à réception du devis signé.
Délai d'accès : Nous organisons la session dans un délai moyen de 2 à 4 semaines après la réception du devis signé, selon vos disponibilités et celles de nos intervenants.
Informations sur l'accessibilité
Prérequis techniques : Selon le format d'animation, l'action se déroulant dans vos locaux (Intra) ou à distance, une salle équipée (vidéoprojecteur, son) ou une connexion internet stable est requise.
Accessibilité et Handicap : Nos interventions sont ouvertes à tous. Conformément à la réglementation, nous nous engageons à garantir l'égalité des chances d'accès à l'intervention.
Locaux : La conformité et l'accès à la salle (accès PMR) relèvent de l'établissement accueillant l'intervention.
Adaptation : Si un participant nécessite un aménagement spécifique, merci de nous contacter en amont afin que notre Référent Handicap étudie les adaptations nécessaires.